В белгородских колледжах разработают программы обучения для предпенсионеров и школьников

Сейчас под контролем правительства Белгородской области находятся 33 учреждения СПО (сюда не входят ссузы при федеральных вузах). После запуска программы дуального обучения в СПО к ним прикрепили якорных работодателей и партнёрские предприятия. По замыслу властей, именно они должны напрямую влиять на программу обучения в среднем профобразовании и впоследствии трудоустраивать у себя выпускников.

Действия правительства совпали со спадом интереса у абитуриентов к высшему образованию, которое перестало быть гарантом трудоустройства. Напротив, среднее профобразование для многих стало реальным способом начать карьеру, т. к. именно на специалистов этого звена на рынке труда области спрос не падает.

Всё это привело и к росту популярности ссузов: к 1 августа 2019 года почти 9,5 тыс. абитуриент в регионе подал заявки на поступление в них. Ещё в 2016 году таких заявлений было менее 6,5 тыс. При этом конкурс в самых популярных ссузах превышает 5 человек на место.

Несмотря на прогресс в отрасли, правительство Белгородской области в октябре 2019 года разработало и утвердило дорожную карту по переходу региональной системы среднего профобразования на качественно новый уровень. Власти хотят сделать ссузы универсальными учреждениями для обучения в течение всей жизни: начиная с 7–8-го класса и заканчивая пенсионным возрастом. До конца 2021 года чиновники хотят обеспечить 100%-ную наполняемость ссузов.

В ссузах намерены в ближайшее время запустить новые специальности профобразования (в т. ч. дополнительного) по атласу новых профессий, чтобы закрыть потребности рынка труда на ближайшие годы. Кроме того, тут хотят лицензировать специальности, в которых рынок труда нуждается уже сейчас, но обучить им попросту негде. При этом не менее 25 % всех обучающихся в ссузах должны проходить по целевому обучению с гарантией трудоустройства.

Одной из новаций станут программы профессионального обучения для школьников, сотрудников якорных работодателей и предприятий – партнёров колледжей, а также новые программы обучения предпенсионеров и пенсионеров. Это поможет людям менять профессию, подстраиваясь под новые профстандарты, требования работодателя и рынка труда в целом в любом возрасте.

Профобучение школьников хотят вывести как отдельную услугу. Формат позволит осваивать профессии, не бросая школу. Также летом в учреждениях СПО для учеников 7–8-х классов запустят площадки «Проф-лето», «Проф-каникулы», «Прикоснись к профессии», «Профессиональные пробы», «Будущий профессионал», «Фабрика успеха», «Стратегия успеха», где можно будет получить первые навыки по рабочим профессиям.

В белгородском правительстве хотят, чтобы в СПО появилась и наука. В каждом из учреждений должна быть своя проектная мастерская или фабрика-лаборатория, и до конца 2021 года все они должны реализовать хотя бы по одному проекту научно-производственной направленности. Ряд ссузов при этом будут работать вместе с научно-образовательным центром «Биотехнологии в АПК» в рамках нацпроекта «Наука».

Так как новому формату должны будут соответствовать сотрудники СПО, не менее 50 % преподавателей и мастеров производственного обучения пройдут за два года оценку профессиональных квалификаций. На базе ссузов в Белгородской области хотят создать Лигу бережливых колледжей и запустить не менее 170 бережливых проектов уже до конца 2020 года.

При этом чиновники будут и дальше стимулировать интерес к среднему профобразованию: планируют запустить мобильное приложение для абитуриентов «Куда пойти учиться?», в котором представят все возможности СПО в регионе.

Власти к новому формату обучения готовят и имущество ссузов. В 2020 году намечено отремонтировать 89 зданий, которые принадлежат 33 учреждениям среднего профобразования.

Сергей Шевченко