Имена финалистов кадрового проекта «Новое время» назовут в начале августа
-
Новость
-
Новость
Насколько хорошо конкурсанты справились с дистанционным тестированием и чьи эссе особо отметили эксперты, журналистам расскажут на брифинге.
Первый в регионе масштабный кадровый проект «Новое время» собрал почти 3,5 тыс. участников, больше 95 % из них – жители Белгородской области. Регистрация на конкурс завершилась ровно месяц назад, 16 июня. Ещё неделя – до 23 июня – давалась конкурсантам на то, чтобы разместить в личном кабинете на сайте проекта своё эссе с предложениями о решении тех или иных проблем региона.
Эксперты проекта – а это 12 представителей разных сфер деятельности, добившиеся успеха в своих областях, – оценивают претендентов в умении системно мыслить, убеждать, работать на результат, взаимодействовать в команде, быть лидером и хорошим организатором, проявлять активную гражданскую позицию и открытость ко всему новому.
Все те, кто пройдёт тестирование, независимо от результата, получат рекомендации по личностному и профессиональному развитию.
Евгения Шевченко, акушер-гинеколог городской поликлиники Белгорода с почти 11-летним стажем, о конкурсе узнала из материалов СМИ и решила попробовать свои силы.
«Это что‑то крутое!» Как будет проходить белгородский кадровый проект «Новое время»
«Это интересно, это даёт достаточно большому количеству людей возможность проявить себя, помочь развитию области. Довольно интересные этапы были, такие необычные. В задачах было над чем подумать, некоторые дались не совсем просто», – поделилась участница своими впечатлениями с «БелПрессой».
Заместитель директора Губкинского театра для детей и молодёжи Мария Полякова раньше участвовала в подобном федеральном конкурсе «Молодые лидеры России». Выпускница факультета журналистики БелГУ рассказала, что всегда старается не упустить возможность для саморазвития. Мария подчеркнула, что творческий этап конкурса «Новое время» для неё сложностей не составил, а вот насколько успешно удалось справиться с тестами, покажет результат.
«Активную и перспективную молодёжь нужно поддерживать. Ведь сейчас все как раз и переживают из‑за того, что такая молодёжь уезжает из регионов. А как поддерживать молодых людей, чтобы они видели свою карьерную перспективу, могли улучшать условия жизни? Вот этот проект как раз про это», – так оценила Мария Полякова саму идею проведения конкурса.
Полякова сравнила проект с тем, что увидела в прошлом году на стажировке в США:
«Я увидела, насколько люди там социально ориентированы, насколько неравнодушно они относятся к тому, что вокруг нас. Мне кажется, что в наших регионах это нужно сейчас стимулировать. Раньше молодёжь думала, что справятся и без неё, легче просто плыть по течению, а сейчас активные и инициативные люди есть во всех сферах. И такие проекты, как «Новое время», позволяют людям развиваться самим и развивать регион».
Финал конкурса «Новое время», на который отберут порядка 200 человек, пройдёт в очном формате. Участников распределят по командам и поручат им выдвинуть свои методы решения реальных проблем нашей области.
Напомним, что среди финалистов выберут 50 победителей, часть из них получат работу в органах власти региона. А 10 человек, свободно владеющих английским языком и предоставивших соответствующие сертификаты, отправят на стажировку за границу в один из вузов, входящих в топ-100 международных рейтингов.
Елена Коржова