Россияне с работодателями отложили 3,5 млрд рублей на пенсию

Рост показателя составил 119 % относительно 2023-го. По итогам девяти месяцев этого года финансовые компании лидируют по сумме вложений в корпоративную пенсию. На второй строчке оказались предприятия энергетической отрасли, на третьей – промышленной.

С начала года IT-компании, предприятия торговой и строительной отраслей стали чаще включать корпоративные пенсионные программы в соцпакет. Работодатели из этих индустрий заключили 69 % от общего числа новых договоров.

«По данным Банка России, в III квартале 2024 года обеспеченность работниками снизилась до исторического минимума и составила –30,8 пункта. На этом фоне работодатели ищут новые способы выстраивать долгосрочные отношения со своими сотрудниками, чтобы удерживать ценных специалистов и привлекать новых людей в команды. Некоторые из них используют для этой цели корпоративные пенсионные программы (КПП). По итогам девяти месяцев 2024 года мы видим всплеск интереса к КПП: число компаний, включивших этот инструмент в соцпакет, выросло на 45 % год к году», – рассказал генеральный директор СберНПФ Александр Зарецкий.